Profil zawodowy

People & Culture Manager, HR Business Partner, a obecnie Community & Operations Manager, silnie związana z obszarem HR Tech.Specjalizuje się we wdrożeniach sztucznej inteligencji do procesów HR, rekrutacji opartej na kompetencjach i dopasowaniu kulturowym, a także w planowaniu i realizacji strategii employer brandingu.
Swoją wiedzę rozwija poprzez udział w dodatkowych szkoleniach, m.in. w EY Academy of Business oraz Akademii Leona Koźmińskiego. Jest absolwentką kierunków HR Business Partner i Team Manager na CDV oraz Psychologii w biznesie na USWPS.